Ben jij toe aan een nieuwe uitdaging en net zo ondernemend ingesteld als wij? Hou je van korte lijnen, snelle beslissingen, veel verantwoordelijkheid en iedere dag lol en afwisseling in een bedrijf waar we nog gewoon zelf nieuwe producten ontwikkelen en het marketingbeleid voor onze merken bepalen? Wil jij je blijven ontwikkelen in een bedrijf waar je gelijk veel verantwoordelijkheid krijgt en waar ondernemerschap hoog in het vaandel staat? Heb jij een goed gevoel voor cijfers, mensen en ondernemen? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Voor onze Sales afdeling zoeken wij een enthousiaste, zelfstandige en proactieve Sales Manager Retail. Een afwisselende baan in een dynamische omgeving!
Waar ga je werken?
Bij Riedel staan we iedere dag voor de opdracht om de lekkerste fruitige dranken te maken. Je kent ons bijvoorbeeld van DubbelFrisss, CoolBest, Appelsientje en vele andere merken. Wij doen dit al ruim 50 jaar in Ede met onze eigen productie. Dit maakt het werken bij Riedel gelijk bijzonder. Wij hebben namelijk alles op één plek. Van de productontwikkeling, productie, marketing en verkoop (en alles daartussen en daaromheen). Wij houden van snelle beslissingen, persoonlijk leiderschap en iedere dag lol en afwisseling. We zijn daarom opzoek naar iemand die net zo ondernemend is als wij en Riedel wil blijven laten groeien.
Wat doe je als Sales Manager?
Als Sales Manager ben je onderdeel van ons Sales Team en je rapporteert aan de Senior Sales Manager. Je bent verantwoordelijk voor de omzet, winst en marktaandeelontwikkeling van je klanten. Je bent en handelt als ambassadeur voor Riedel. In deze rol onderhoud je een nauwe en goede relatie met je klanten en je bent in staat deze relaties duurzaam te versterken. Met jouw enthousiasme weet jij ons merkenportfolio succesvol onder de aandacht te brengen. Daarnaast zorg je ervoor dat je de afspraken die je met je handelspartners maakt administratief goed worden gewaarborgd in de systemen en het bedrijfsproces van Riedel. Je neemt het voortouw in de periodieke evaluatie van de omzet die je samen met je klanten doet. Dit alles doe je natuurlijk niet alleen. Je werkt zeer nauw samen met jouw collega’s van Sales, Marketing, Shopper Marketing, Finance en Supply Chain.
Dit zien wij graag terug in jou als onze Sales Manager
Je bent een netwerker en bent in staat om de relaties met de diverse contactpersonen bij jouw klanten te versterken door een multidisciplinaire aanpak. Je bent sterk in onderhandeling of wil je daar verder in ontwikkelen en weet zo het merkenportfolio zo optimaal mogelijk te verkopen en te activeren. De samenwerking met de verschillende afdelingen zoek je actief op en je werkt graag in een klein maar enthousiast en professioneel team. Je bent daarbij positief ingesteld en bent in staat om uitdagingen vanuit verschillende invalshoeken te benaderen. Jij ziet details en bent zeer analytisch ingesteld. Jij houdt van een informele werksfeer en je voelt je thuis in een jonge en energieke werkomgeving.
Daarnaast vragen we:
- Een afgeronde (commerciële) WO-opleiding;
- Minimaal 2 jaar relevante werkervaring binnen de FMCG;
- Ervaring met Nielsen-data is een plus;
- Communicatief sterke relatiebouwer met een flinke dosis lef;
- Aanpakker met verantwoordelijkheidsgevoel die kansen verzilvert.
We vragen veel, maar wat mag je van ons verwachten?
Wij hebben niet alleen passie voor fruitdranken, maar ook voor onze werknemers. We bieden een zeer afwisselende functie binnen een dynamische en ondernemende omgeving. Riedel staat garant voor een open en informele werkomgeving vol mogelijkheden voor groei.
Is dat alles? Nee, want uiteraard horen daar ook bij:
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden; goed salaris met o.a. vaste eindejaarsuitkering en variabele bonus;
- 38-urige werkweek met hybride (thuis)werkmogelijkheden en onbeperkt sapjes tijdens werktijd;
- 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen;
- Werken met een gevarieerd en trendy A-merken productportfolio;
- Een jong, informeel en compact team, waar je zichtbaar kunt bijdragen aan verdere groei;
- Een ambitieuze, ondernemende, op duurzaamheid gerichte werkgever, die zowel organisch als via acquisities snel groeit;
- Doorgroeien in sales en volop aandacht voor je persoonlijke ontwikkeling.
Smaakt dit naar meer?
Heb je interesse in deze functie? Reageer dan met CV en motivatie naar Maaike Bollemaat (HR Adviseur) via hr@riedel.nl.
